A día de hoy tenemos dos
compañeras insertadas en el mercado laboral. Dos que conocíamos desde el primer
día, porque existen otras personas que no entraron en proyecto tras la selección
personal y que han accedido a un trabajo mientras estaban en la reserva de la
Lanzadera. Además, contamos con una nueva compañera y esperamos la entrada de
alguien más en nuestro grupo para cubrir las bajas.
Con estas inmejorables noticias
comenzamos a determinar lo comités de trabajo que se emplearán para la
consecución de los objetivos que fijamos en las jornadas anteriores. La labor
es tediosa y árida, parece que todo el mundo está de acuerdo en esto. Incluso
Ana nos explica que atravesamos la parte más costosa y pesada del proyecto pero
que es imprescindible para el éxito final. Después de muchos intercambios de
pareceres, de la explicación de sus funciones y de las más variadas opiniones
llegamos a un acuerdo sobre el número y nombre de los comités: Administración,
Visibilidad, Intermediación y Búsqueda de Empleo 2.0.
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